Om als organisatie goed te kunnen functioneren heeft u werknemers nodig die voor u klaar staan en die weten wat ze doen. Om als organisatie het verschil te kunnen maken heeft u talent nodig. Wilt u als werkgever weten wat de 10 gouden tips van ondernemen zijn? Download deze dan gratis!
Haal competitief voordeel uit werving en selectie!
Talent is een topprioriteit voor alle ondernemers en leidinggevenden. Acceso biedt u de mogelijkheid om uw gehele wervingsproces volledig te optimaliseren. Zoek betere kandidaten, voer meer gerichte interviews uit en neem gegevensgestuurde wervingsbeslissingen.
Met hart voor hun werk vol passie en bevlogenheid helpen onze medewerkers u op weg, Omdat wij geloven dat betrokken mensen het verschil maken. Met oog op resultaat zijn we er voor u als ondernemer. Omdat wij begrijpen dat geen enkel bedrijf hetzelfde is. Wij zijn er voor u als uw allround HR-partner.
In alles wat wij doen is alleen het beste goed genoeg. Dat is van toepassing voor u als werkgever, maar net zo goed voor u, de werknemer. Samen staan we sterk en kunnen doelen bereikt worden. Laat Acceso deuren voor u openen die voorheen gesloten bleven. Wij weten zeker dat er ook voor u een passende sleutel aanwezig is! Er staat een team voor u klaar van professionals, die u graag meer vertellen over onze werkwijze. Mail ons voor meer informatie: info@acceso.nl
Wat onze klanten zeggen
Ik heb goede ervaringen met Acceso. Mijn salaris werd altijd op tijd betaald. Al mijn vragen worden snel beantwoord. Wat ik heel handig vind is de inlog voor mijn salarisstroken. Hier heb je alles bij elkaar staan. Erg overzichtelijk. Als laatste wil ik nog aangeven dat de medewerkers erg behulpzaam en vriendelijk zijn! Ik vond het fijn om voor jullie gewerkt te hebben! Bedankt voor alles.
Christa Boers
Uitzendkracht
5/5
Graag wil ik via deze weg jullie bedanken voor de prettige samenwerking, althans zo heb ik het ervaren. Ik kon met al mijn vragen bij jullie terecht en deze zijn zeer naar mijn tevredenheid beantwoord. Ik wens jullie voor de toekomst het beste. Er zijn weinig bedrijven die zich zo inzetten voor hun klanten. Chapoo!! Men kan een voorbeeld aan jullie nemen.
Wat zijn de kosten van een zieke werknemer? Wanneer een werknemer ziek wordt kan dat erg vervelend zijn. Je blijft zitten met ongedaan werk en je blijft in onzekerheid over hoe lang de medewerker ziek is. Heel vervelend allemaal. En dan hebben we nog niet eens over de kosten die het met zich mee kan
Veelgestelde vragen omtrent de WAB Per 1 januari 2020 treedt de WAB in werking. Wij snappen dat dat vragen met zich mee kan brengen. Wij hebben daarom de FAQ omtrent de WAB op een rijtje gezet Wat houdt de WAB in? De WAB treedt per 1 januari 2020 is werking. Het doel van de wet
De intreding van de WAB: Stoppen met payrollen? Zeker niet! De Wet arbeidsmarkt in balans (WAB) brengt de komende tijd, en zeker in het nieuwe jaar, heel wat veranderingen in de flexmarkt met zich mee. Zo wordt de uitvoering van payrolldiensten een stuk complexer. ‘’Ondanks deze veranderingen hoeven onze huidige en toekomstige klanten zich geen
Dutch